创新的特点是什么

1、创新的基本特征

1、创新是一种有目的的实践活动。创新的目的性使创新活动必然有自己的价值取向。

2、创新必须提供富有新颖性的成果，是解决前人没有解决的问题。人们在判断什么是创新成果时，首先是用新颖性来衡量的。

3、创新活动是一项实践活动，在整个过程中，产品的构思阶段和制造阶段都显示出含有大量实践性经验的因素。

4、创新以求新为灵魂，具有超前性。这种超前是从实际出发、实事求是的超前。

关于创新

一、开拓创新要有创造意识和科学思维

1、强化创造意识：

（1）创造意识要在竞争中培养

（2）要敢于标新立异：第一要有创新精神，第二要有敏锐的发现问题的能力，第三要有敢于提出问题的勇气。

（3）要善于大胆设想 ：第一要敢想，第二要会想。

（4）创新的源泉：第一要有兴趣，第二要适合所从事的事业。

2、确立科学思维：

（1）相似联想

（2）发散思维

（3）逆向思维

（4）侧向思维

（5）动态思维

二、开拓创新要有坚定的信心和意志

1、坚定信心，不断进取

2、坚定意志，顽强奋斗

3、当创新活动误入歧途，需要调整方向时，它能够强迫自己“转向”或“紧急刹车”

2、“创新”有哪些特点？

“创新”的特点就在于约瑟夫·熊彼特把所谓的创新视为企业家的惟一职能。企业家成了资本主义生产的“灵魂”，创新是资本主义经济自身的内在创造力，没有创新资本主义就不可能产生，更谈不上发展。创新导致经济波动或经济周期，而历史上的创新千差万别，对经济发展的影响也大小不同，因而其周期有长有短。

3、创新的五个特征

1、先进性。

这是创新文化最显著的特征，创新文化充分体现了企业文化对创新的追求，反映了企业发展的文化要求，代表了企业文化的发展方向。

2、求新性。

这是创新文化最突出的特征，创新文化建设，引导员工以新的科学知识、工作方法、创新思想，不断认识这个社会，丰富产生新的方法论。创新文化就是鼓励探索，鼓励超越的文化。

3、求真性。

这是创新文化最本质的特征。创新文化表面上是一种求新、求异的文化，但其本质是求真。创新的过程就是不懈地追求真理的过程，就是不断追求更新、更快、更好的过程。
4、开放性。

这种特征突出表现在企业文化建设的开放性要求上，企业文化需要统一目标、规范行为、内聚人心、外树形象，这些都决定了创新文化的开放性。

5、人文性。

企业文化是坚持以心为本经营的文化，最终的目的是推动人类社会历史发展和为人类造福，创新成果的使用价值本身便蕴涵着强烈的人文关怀。

创新文化的主要功能，与企业文化类似，既对创新活动具有依存性，没有具体创新工作支撑的创新文化只是纯粹的文字，是没有生命力的；又对创新活动具有反作用，即创新文化建设好的单位，其日常的管理与服务、制度与流程、产品与包装等，必将创新不断，成果不断，效率不断，反之，则易陷入保守的氛围。

创新文化的主要功能，与企业文化一样，主要表现在四个方面：

一、导向功能。

通过创新文化建设，能够引导企业全体员工把自己的智慧和力量，统一到企业文化确定方向和企业发展战略明确的具体目标中来。

二、凝聚功能。

通过创新文化建设，能够围绕确定的创新目标，将企业内全体员工的心凝聚在一起，吸引更多的人以各种有效的方式和途径，积极支持、参加创新工作，推动企业发展。

三、激励功能。

通过创新文化建设，能够梳理、规范企业关于创新的制度规定，明确奖惩激励制度，从而更好地调动员工在工作中积极创新，锲而不舍，为实现创新目标而团结协作、拼搏进取。

四、约束功能。

通过创新文化建设，使企业员工更好地学习、理解企业文化中关于核心价值观、行为规范的约束，自觉按创新文化的要求规范自己的行为。

4、创新的特点？？

创新及其特点

现在是一个充满竞争的时代，无论是企业还是企业管理者，只有不断创新，才能在激烈的竞争中立于不败之地。创新是带有氧气的新鲜血液，是组织的灵魂和生命。但什么是创新？创新又有什么特点？

当代著名的管理大师彼德·德鲁克认为，创新是企业家精神的特殊手段，创新就是改变资源的产出；创新不一定是技术上的，甚至可以不是一个实实在在的“东西”。在《创新与企业家精神》一书中，他对创新的原则进行了分析。包括五个“做”――指必须要做到的事情；三个“不能做”――指尽量避免做的事情；三个“条件”。

（1）五个“做”

* 有目的、有系统的创新从分析机遇着手；

* 创新是概念的又是感知的。因此创新要出去多看、多问、多听；

* 创新若要行之有效必须简单而专一；

* 有效的创新都是从不起眼处开始的。创新并不宏大，只是试图做一件与众不同的事情；

* 成功创新目标是领导地位。如果不一开始就注重领导地位，就不可能有足够的创新意识，也就不可能有所建树。

（2）三个“不能做”

* 不要太聪明。如果创新想获得规模和重要地位，必须能够由普通人操作；

* 不要过多花样，不要分心，不要一次做过多事情；

* 不要为未来进行创新。

（3）三个“条件”

* 创新是工作。创新需要知识和聪明才智；

* 要想成功，创新者必须立足自己的长项；

* 创新是经济与社会双重作用的效果。创新必须与市场紧密相连，专注于市场，而且由市场来推动。

笔者认为，对管理创新需要从以下几个方面予以把握：

* 管理创新是一种主动性的创造行为。创新意味着要主动找出具有“创新倾向”的事物，并致力于进行改变。没有主动的付出和投入，创新的结果就不可能产生；

* 管理创新意味着选择和机会。创新的机会有很多，既有外部的机会，也有内部的机会。创新的过程也是一个选择的过程，既要选择创新的领域，也要选择创新的方式和方法；

* 管理创新是一个系统。管理中的各个因素都密切相关，因此创新是一个整体，独立的部门或个人创新会遭受强大的阻力；

* 管理创新是有层次的。处于管理的不同层次，创新的层次也不一样。高层管理者的创新重在战略，中层管理者的创新重在制度，而基层管理者的创新则可能重在服务与激励。不论是什么层次的创新，都是管理创新的必然要求；

* 管理创新既有渐进的创新，也有彻底的创新。在已有程序或制度的基础上做局部的改变是一种创新，用新程序或新制度替代原有的程序或制度也是一种创新；

* 管理创新必须始终以市场为中心。如果企业的创新以产品为中心，很可能产生一些“技术上的奇迹”，而带来的回报却令人失望，这种创新不会持久。而如果以消费者或顾客的需要作为变革和创新的出发点，就会非常有助于创新工作的组织；

* 管理创新要以人为本。创新必须要取得人的支持和积极参与，否则，创新就不可能成功。

创新不同于发明。发明是指通过试验，促成新概念、新设想或者新技术的产生，它是一种科技行为。而创新本质是一个经济概念，它是把新概念、新设想或者新技术转变成经济上的成功。创新具有以下几个基本的特点：

（1）新颖性。创新不是模仿、再造，因此，新颖性是创新的首要特征。具体来说，新颖性又包括三个层次：一是世界新颖性或绝对新颖性；二是局部新颖性；三是主观新颖性，即只是对创造者个人来说是前所未有的。

（2）高价值性。创新可以重新组合生产要素，从而改变资源产出，提高组织价值。而对于企业来说，创新利润是最重要、最基础的部分，也只有创新利润才能够反映出企业的个性。

（3）目的性。创新特别强调效益的产生，它不仅仅要知道“是什么”、“为什么”，还要知道“有什么用，怎样才能产生效益”。所以，创新是一个创造财富、产生效益的过程。

（4）风险性。创新可能成功，也可能失败，这种不确定性就构成了创新的风险。因此，在创新过程中，只准成功、不许失败的要求，实际上是不切实际的。只能通过科学的设计与严格的实施，来尽量降低创新的风险。

（5）动态性。创新是一个动态的过程。在知识经济条件下，惟一的不变就是一切都在变，而且变化得越来越快。因此，任何创新都不可能是一劳永逸的，而只有不断的变革和创新，才能适应时代的要求。

5、什么是创新?它的基本特性有哪些?举例说明

什么是创新?它的基本特性有哪些?举例说明
什么是创新?它的基本特性有哪些?举例说明创新的定义有很多，从百科全书上查到：创新是人类借助于工具、手段和条件，改造客体，创造出原先客观没有的人造物质财富的创造活动。
神州飞船原总设计师，中国工程院戚发轫院士解释：创新是根据中国的需要，运用中国的办法解决中国问题，这就是创新。
创新典型的定义：创新是指通过创造或引入新的技术、知识、观念或创意创造出新的产品、服务、组织、制度等新事务并将之应用于社会以实现其价值的过程，价值包括经济价值、社会价值、学术价值、艺术价值等。
创新是社会进步的动力，是事业兴旺的阶梯。创新活动具有如下基本特征：
1.创新是人类特有的活动：创新是在意识支配下进行的创造性活动，在人类社会之外，其他动植物只是进化、演化，而不是创新；
2.创新是有规律的实践活动：它以扎实的专业知识为基础，以艰苦卓绝的精神劳动为途径，以敏锐的观察力、丰富的想象力、深刻的洞察力为导向，反映符合事物发展要求的基本规律，是一种有规律的实践活动；
3.创新是突破性的实践活动：它不是一般的重复劳动，更不是对原有内容的简单修补，而必须是突破性的发展、根本性的变革、综合性的创造；
4.创新是继承中的升华：继承是创新的必要准备，没有继承，创新就会成为无源之水；创新是继承的必然结果，是“青出于蓝而胜于蓝”，没有创新，继承就会失去本来的意义。
创新必须遵循以下基本规律：创新要有实事求是的科学态度。创新是一个破旧立新的过程，具有批判和怀疑的勇气，具有不满足于现状的进取精神。创新要有正确的方向。一切创新，最终都是为了服务民众，让民众从创新中得到实实在在的好处。不能赶时髦，不能盲目瞎干。否则就会劳民伤财，将会被民众唾弃。创新要有鲜明的特色。创新总是具体的，必然带有一定的地方特色、专业特点和创新人员的个性特点。特色愈鲜明，创新才会愈有生命力，才能愈长久地经受时间和实践的检验。
创新的例子有很多：我们回想，毛泽东思想就是创新，毛泽东思想是用马列主义用到中国实践而得出。

创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。起源于拉丁语，它原意有三层含义，第一，更新；第二，创造新的东西；第三，改变。创新是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能动性的高阶表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力。一个民族要想走在时代前列，就一刻也不能没有理论思维，一刻也不能停止理论创新。创新在经济，商业，技术，社会学以及建筑学这些领域的研究中有着举足轻重的分量。口语上，经常用“创新”一词表示改革的结果。既然改革被视为经济发展的主要推动力，促进创新的因素也被视为至关重要。
真的创新，成功的创新，一定是和开放后的“流出”有关系的，也就是说，必须造成资讯的流出。比如说美国的麦当劳，它即是一个快餐店，也包含了一种文化，它居然就能够在全球许多地方开了分店。麦当劳吃的东西，是什么餐呢？是正宗的西餐吗？肯定不是，那会让西方正宗的西餐大师脸红的。因此只能够叫它麦当劳餐了。那么，国内现在也有快餐店模仿麦当劳，甚至有的在国内也相当成功，国内到处都是。这样仍然属于“拷贝”。我就想，将来国内能不能有一种更新的饭店，里面卖的东西，你说不上它是中餐还是西餐，不强调什么正宗不正宗，但是能够开到全世界各地去，也让全世界各地都能够见得到？只有那样，才算是真创新，才是创新成功了。
创新就是在原有资源（工序；流程；体系单元等）的基础上，通过资源的再配置，再整合（改进），进而提高（增加）现有价值的一种手段。
什么是创新它的基本特性有哪些创新是以新思维、新发明和新描述为特征的一种概念化过程。
它原意有三层含义，第一，更新；第二，创造新的东西；第三，改变。创新是人类特有的认识能力和实践能力，是人类主观能动性的高阶表现形式，是推动民族进步和社会发展的不竭动力。一个民族要想走在时代前列，就一刻也不能没有理论思维，一刻也不能停止理论创新。创新在经济，商业，技术，社会学以及建筑学这些领域的研究中有着举足轻重的分量。
创新的基本特性:
一是目的性。任何创新活动都有一定的目的，这个特性贯彻于创新过程的始终。
二是变革性。创新是对已有事物的改革和革新，是一种深刻的变革。
三是新颖性。创新是对现有的不合理事物的扬弃，革除过时的内容，确立新事物。
四是超前性。创新以求新为灵魂，具有超前性。这种超前是从实际出发、实事求是的超前。
五是价值性。创新有明显、具体的价值，对经济社会具有一定的效益。

能够自己创造出来,或者在已有的基础上改善改进.
什么是思维?举例说明思维的基本特性?思维是人脑对客观现实概括的和间接的反映，它反映的是事物的本质和事物间规律性的联络。思维是人脑对客观现实的反映。思维所反映的是一类事物共同的、本质的属性和事物间内在的、必然的联络，属于理性认识。
　思维活动的物件是资讯及意识。资讯是能被思维主体识别的事物现象及表象。意识是思维活动的产物，意识以资讯的形式储存、表现和输出，意识传播的实质是资讯传播。意识往往又会成为思维主体进行下一步思维的基础。
思维是思维主体处理资讯及意识的活动。思维主体是可对资讯进行能动操作（如采集、传递、储存、提取、删除、对比、筛选、判别、排列、分类、变相、转形、整合、表达等等活动）的物质。思维主体既有自然进化而形成的动物（如人），也（会）有逐渐发展完善的人工智慧产品。思维活动的物件是资讯及意识。资讯是能被思维主体识别的事物现象及表象。意识是思维活动的产物，意识以资讯的形式储存、表现和输出，意识传播的实质是资讯传播。意识往往又会成为思维主体进行下一步思维的基础。这里思维和意识两个词分别代表的不同的事物，但人们往往把它们当作同一个概念，这种状况容易引起人们认识上的混乱，因此需要注意区分。思维活动的机理
　思维分三种：知觉、回忆和组合。当你看到月亮，你就认识了它，这就是知觉。如果记住了它，这时的月亮在你大脑里的投影就是记块，以后你在大脑里回忆起该次月亮的情况，这时在你大脑里所出现的影象就是忆块。你将这次月亮所形成的记块用来思维，那它跟其它记块组合后，所形成的就是思块。比喻“月色宁静、虫鸣沟壑”就是一种思块。思块包括三个方面：一是直接认识，这一过程本文称“知觉”,它是由刺激产生的；二是记块的再现，这一过程现在人们称作“回忆”，它是生物钟唤出的；三是忆块的组合，它可以由刺激和生物钟两者的作用同时产生。人能够说话，第一它是忆块的再现，是你小时候学的发声识字在起作用，没有这些再现，就没有人的语言，这种语言谁也不需要一个一个地在自己的大脑里调取，而是自动出现的，这种自动是和记库的分类储存相关连的，虽然生物钟在此起非常重要的作用。回忆和思维过程牢牢地结合在一起的，所以，本文没有单一的回忆描述，而是将它与思块的产生联络在一起描述。
创新的基本特性有哪些一是目的性。任何创新活动都有一定的目的，这个特性贯彻于创新过程的始终
。
二是变革性。创新是对已有事物的改革和革新，是一种深刻的变革。
三是新颖性。创新是对现有的不合理事物的扬弃，革除过时的内容，确立新事物。
四是超前性。创新以求新为灵魂，具有超前性。这种超前是从实际出发、实事求是的超前。
五是价值性。创新有明显、具体的价值，对经济社会具有一定的效益。
系统工程有哪些基本特性，予以举例解释说明一、系统工程是实现系统最优化的科学。是一门高度综合性的管理工程技术，涉及应用数学（如最优化方法、概率论、网路理论等）、基础理论（如资讯理论、控制论、可靠性理论等）、系统技术（如系统模拟、通讯系统等）以及经济学、管理学、社会学、心理学等各种学科。
二、系统工程的特点：
1．系统工程研究问题一般采用先决定整体框架，后进入详细设计的程式，一般是先进行系统的逻辑思维过程总体设计，然后进行各子系统或具体问题的研究。
2．系统工程方法是以系统整体功能最佳为目标，通过对系统的综合、系统分析构造系统模型来调整改善系统的结构，使之达到整体最优化。
3．系统工程的研究强调系统与环境的融合，近期利益与长远利益相结合，社会效益、生态效益与经济效益相结合。
4．系统工程研究是以系统思想为指导，采取的理论和方法是综合整合各学科、各领域的理论和方法。
5．系统工程研究强调多学科协作，根据研究问题涉及到的学科和专业范围，组成一个知识结构合理的专家体系。
6．各类系统问题均可以采用系统工程的方法来研究，系统工程方法具有广泛的适用性。
7．强调多方案设计与评价。
专案的基本特性有哪些专案具有如下的基本特征：
1、明确的目标其结果只可能是一种期望的产品，也可能是一种所希望得到的服务。
2、独特的性质每一个专案都是唯一的。
3、资源成本的约束性每一专案都需要运用各种资源来实施，而资源是有限的。
4、专案实施的一次性专案不能重复。
5、专案的确定性专案必有确定的终点，在专案的具体实施中，外部和内部因素总是会发生一些变化，当专案目标发生实质性变动时，它不再是原来的专案了，而是一个新的专案，因此说专案的目标是确定性的。
6、特定的委托人
7、结果的不可逆转性

6、创新具有的特性是什么?

创新的基本特性：

1、目的性：任何创新活动都有一定的目的，这个特性贯彻于创新过程的始终。

2、变革性：创新是对已有事物的改革和革新，是一种深刻的变革。

3、新颖性：创新是对现有的不合理事物的扬弃，革除过时的内容，确立新事物。

4、超前性：创新以求新为灵魂，具有超前性。这种超前是从实际出发、实事求是的超前。

5、价值性：创新有明显、具体的价值，对经济社会具有一定的效益。

在经济和社会领域生产或采用、同化和开发一种增值新产品；更新和扩大产品、服务和市场；发展新的生产方法；建立新的管理制度。它既是一个过程，也是一个结果。

以现有的思维模式提出有别于常规或常人思路的见解为导向，利用现有的知识和物质，在特定的环境中，本着理想化需要或为满足社会需求，而改进或创造新的事物、方法、元素、路径、环境，并能获得一定有益效果的行为。

(6)创新的特点是什么扩展资料：

创新从哲学上说是一种人的创造性实践行为，这种实践为的是增加利益总量，需要对事物和发现的利用和再创造，特别是是对物质世界矛盾的利用和再创造。人类通过对物质世界的利用和再创造，制造新的矛盾关系，形成新的物质形态。

创意是创新的特定思维形态，意识的新发展是人对于自我的创新。发现与创新构成人类相对于物质世界的解放，是人类自我创造及发展的核心矛盾关系。其代表两个不同的创造性行为。只有对于发现的否定性再创造才是人类创新发展的基点。实践是创新的根本所在。创新的无限性在于物质世界的无限性。

创新劳动是劳动的阶段性发展，是对于同质劳动的超越。劳动的基本矛盾关系是生产工具与劳动力，劳动力与生产工具的发展推动生产力整体的革命性进步。

创新是人类对于其实践范畴的扩展性发现、创造的结果，创新在人类历史上首先表现为个人行为，在近代实验科学发展起来后，创新在不同领域就不断成为一种集体性行为。但个人的独立实践对于前沿科学的发现及创新依然起到引领作用。创新的社会化形成整体的社会生产力进步！

7、. 简答题 什么是创新?创新的分类?创新的特征?

创新就是个体根据一定的目的和任务，运用一切已知的条件，产生出新颖、有价值的成果的认知和行为活动。
创新的分类：思维创新、产品创新、技术创新、组织与制度创新、管理创新、营销创新、文化创新。
创新的特点：新颖性、具有价值。