推荐全国创新争先公示

1、我们不用闭门造车 我们要抬头看市场 是出自哪里?

这句话找不到出处。
第二届全国创新争先奖获得者、南京农业大学校长陈发棣教授有一句话跟这句话类似：创新不能“闭门造车”,必须“抬头看路”。
朱熹的《中庸或问》是这样说的：“古语所谓‘闭门造车，出门合辙’，盖言其法之同也。”意思是说：虽然是关起门来在家里制造的车子，拿出门去使用的时候，却能和车辙完全适合，这是因为有一定的规格、尺寸做标准的缘故。所以叫做“闭门造车，出门合辙”。

2、全国创新争先奖状是一个什么级别的奖励

要看是哪一个部门发的。

3、李兰娟受到国家级表彰，还有哪些人和她一样也受到国家级表彰？

李兰娟受到国家级表彰，还有哪些人和她一样也受到国家级表彰？

在2020年的新冠肺炎情况下，有很多的突出人物。所以我国的第二届全国创新争先奖章主要是给予在第一批疫情防控，基础研究和前沿探索，成果转换和创新创业，和社会服务等方面有突出贡献的集体和个人。 

这次的创新团队有三代半导体创新团队，并且授予李兰娟等个人创新争先奖状。

李兰娟从事传染病临床，科研和教学工作40多年。他擅长各类的肝炎，感染性疾病和新发突发传染病。他表示，在这次新型冠装病毒当中，年龄差的人更是易感人群。

感染后也更容易发展为重症患者。随着我们年龄的增大，我们的免疫力出现了缺陷，于是就给病毒可乘之机。所以在平时的时候，应该多加锻炼，增强身体素质，提高身体免疫力。

张伯礼作为坚守在疫情第一线的工程院院士，她指出，中药作为中国古代科技的灵魂，在这次抗击疫情当中，发挥着至关重要的作用。以前只是参加会诊，现在变成了建制中药医疗队进驻各大医院。中医从参与者变为了主力军。而且在这次疫情防控当中，中西医结合也成了中国方案的亮点。这也增强了我国振兴重要事业的信心和决心。

金黎平是中国农业科学院蔬菜花卉研究所的研究员，他长期的从事马铃薯的一种科研，他一生都奉献在扶贫的事业上，他长期为贫困的灾区捐献物资，他想通过自己的努力，吃马铃薯变成助力农民致富的金蛋蛋。我国每年种植马铃薯大概7500万亩左右，但是因为品种不佳，产量不高，所以价格低廉。但是马铃薯是我国的重要蔬菜，他对我国的粮食安全有着重要的意义。

在他的带领下，终于培育成了一批新品，他曾经在多个贫困地区开展了实验田，经过初步的统计，通过培育新品种和应用新技术，使得马铃薯的产量平均增加了22.5%，平均每亩增加了542.8元。当地的农民收入得以提高。

获得国家表彰的人物还有很多，他们都是为这个社会做出了卓越的贡献。我国正是通过这种方法，鼓励人们为社会做出贡献，我为人人，人人为我。

其实我们这个社会向来都不缺勇于付出，甘于奉献的人。这些人会使我们的社会更加安定，是我们社会更加和谐。

我国是一个法治的文明的社会，但是这些都有得益于每个人的努力，所以我们要通过自己力所能及的方式，来奉献社会，这样才有利于我国的建设。

4、获得全国创新争先奖可以评选院士吗

院士在中国，原来称为学部委员，就是在某一领域内的资深专家。现在的院士评选需要提名，提名资格一般为：国家科技进步二等奖，自然科学二等奖以上；需要经过大概三轮评选才能成为院士。 中国最早的院士产生于1948年3月，通过层层选拔，81人当选为第一届中国院士。1955年，中国科学院选聘学部委员（1994年改称院士），上述81名院士中，包括华罗庚、苏步青、郭沫若、李四光、竺可桢、茅以升等46位著名科学家进入新中国第一批院士（学部委员）的行列。1994年，中国工程院开始选聘工程院士。目前全国的两院院士已有1000多人。
院士包括：中国工程院院士，中国科学院院士
中科院院士每两年增选一次，每次增选，先要院士候选人，然后进行学部评审和选举。 候选人有院士和归口初选部门两个途径，不受理本人申请。
每位院士最多2名候选人。2003年增选时，要求65岁以上的候选人需有6名或6名以上院士，且至少有4名院士所在学部与被人相同方为有效。
学部评审要进行两轮，第一轮评审产生初步候选人，第二轮评审产生正式候选人。从2003年起，第一轮评审全部采用通信评审。评审院士们通过阅读被人的有关材料，独立判断，行使选举权利。
然后就是选举，由各学部常委会组织本学部院士对本学部的正式候选人进行无记名投票，获得赞同票超过投票人半数的候选人，按本学部应增选名额，根据获得赞同票数依次入选，满额为止。如遇有获得赞同票数相同而超过增选名额时，则对票数相同者再投票表决，以增选名额为限，取票数多者入选。
中国工程院院士每两年增选一次。2003年新当选的院士包括两名女性，她们是解放军南京军区总的刘志红和上海第二医科大学上海血研所的陈赛娟。新院士平均年龄62岁，60岁以下的占35％，50岁以下的占9％，其中年龄最小的44岁，他们是哈尔滨工业大学的欧进萍和南京军区总的刘志红。至此，中国工程院院士的总人数达到663名，其中女性36名，平均年龄为69．6岁。

5、创建文明城市我们要继续发扬什么创新争先的精神

团结、拼搏。
创建全国文明城市是一个起点，“首创首成”却不是文明创建的终点。当我们取得全国文明城市的金字招牌，也就进入了全国文明城市的新一轮创建周期。

6、海康和大华的老总分别是 谁？ 那个 牛逼一些？

海康（海康威视集团）的老总是陈宗年；大华（大华有限公司）的老总是金惠明。两人均是管理能力比较突出的商业领导人才，没有可比性，商业才能均比较厉害。具体介绍如下：

1、海康的老总——陈宗年：

陈宗年为海康威视集团董事长，男，中国国籍，无境外居留权，1965年出生，1986年毕业于华中科技大学，计算机外围设备专业，浙江大学管理学博士 ，高级工程师。现任中国电子科技集团有限公司中电海康集团有限公司董事长、党委书记。第十三届全国人民代表大会代表。

陈宗年在集团领导和发展中具有广阔的前瞻性，在演讲中他谈到，企业家除了日常经营之外，还需要对外部环境保持高度的敏感，要先于他人洞察到变化，这就是人们常说的又要埋头拉车，又要抬头看路。

人物荣誉：2012浙江经济年度人物第四批候选人、陈宗年入围2012年浙江经济年度人物、2017年5月，获得全国创新争先奖、2019年9月4日，被公示为“中央企业劳动模范”（公示期为2019年9月4日至10日）、2019年10月26日，荣获70年70企70人“中国杰出贡献企业家”称号。

2、大华的老总——金惠明：

金惠明为中共党员，中共上海市第八次党代会代表，上海市第十二届人民代表大会代表，上海市宝山区政协委员，上海市工商联住宅产业商会执行会长，上海市房地产行业协会副会长。

人物荣誉：金惠明在2019福布斯全球亿万富豪榜排名1941位。2019年10月10日，金惠明家族以50亿元位列《2019年胡润百富榜》第828位。

2019年11月7日，福布斯中国400富豪榜公布，金惠明以70.7亿元财富值排名第393位。他还获得获得上海市精神文明建设优秀组织者等荣誉、入选中国建设报中国楼市推动力人物精英榜。

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金惠明的人物经历：

1994年，任宝山区大场镇副镇长、大场房地产开发经营公司（大华集团前身）总经理。1995年，任大场房地产公司的法定代表人。1998年，大场房地产开发经营公司改组为大华集团后，任大华集团总裁、大华（集团）有限公司董事长、总经理至今。

2002年12月，包括金惠明在内的原大华集团34名经营层，以9900万元集体受让大华集团90%的股权，其中，金惠明出资5282万元获得大华集团48%的股权。

陈宗年的人物经历：

1986年7月参加工作至今，任职于五十二所，历任深圳高科润电子有限公司副总经理海康信息董事兼总经理、海康集团董事兼总经理、五十二所所长助理、五十二所副所长等，现任五十二所所长、杭州海康威视数字技术股份有限公司董事长。

他从普通的技术员做起，一直到拥有管理学博士学位的高级工程师，从“扛大旗”的马前卒到“统帅三军”的决策者，陈宗年的每一步都走得扎实而坚稳。从士兵到统帅，不仅是陈宗年身份的转变，更是五十二所，海康威视“视”界的转换。

7、创先争优活动的总体要求和主要内容是什么?

总体要求

中共中央办公厅转发的《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》（以下简称《意见》）明确提出，深入开展创先争优活动，要认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题。

坚持从本地区本部门本单位实际出发，改革创新，务求实效，统筹推进党的建设其他经常性工作，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业，努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠。

贯彻落实这一总体要求，关键是把握好“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的活动目标和内容。

一是推动科学发展。就是要求基层党组织认真落实本地本单位科学发展规划、思路和举措，党员以模范行动带动群众努力完成各项工作任务。

二是促进社会和谐。就是要求基层党组织和党员有针对性地做好群众工作，及时排查调处矛盾纠纷，自觉维护社会稳定大局。

三是服务人民群众。就是要求基层党组织和党员充分尊重和依靠群众，帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，让群众得到更多的实惠。四是加强基层组织。就是要进一步扩大党的组织和党的工作覆盖面，创新活动方式，使基层党组织和党员更好发挥先进模范作用。

通过基层党组织建设带动其他各类基层组织建设。这“四句话”是一个有机整体。推动科学发展、促进社会和谐，是创先争优活动的着力点；服务人民群众，是创先争优活动的落脚点；加强基层组织，既是创先争优活动的重要目标，也是搞好活动的基础和保证。

这次创先争优活动的主要形式，是创建先进基层党组织、争做优秀共产党员。《意见》明确提出，创建先进基层党组织要努力做到“五个好”，即领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好；争做优秀共产党员要努力做到“五带头”，即带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

各地各部门各单位要结合实际，把这些普遍要求具体化，明确先进基层党组织和优秀共产党员的具体条件，做到简洁可行、好记好评。

开展创先争优活动，要注意同学习实践活动整改落实后续工作相衔接，切实兑现向群众的承诺；注意同已有活动载体相衔接，进一步增强活动实效；注意同党的建设其他经常性工作相衔接，突出重点，统筹推进。

创先争优活动的内容、标准：

1、创建先进基层党组织；

先进基层党组织的标准——“五个好”：

一是领导班子好。

领导班子能深入学习实践科学发展观，认真贯彻党的路线方针政策，团结协作，求真务实，勤政廉洁，有较强的凝聚力和战斗力。

二是党员队伍好。党员素质优良，有较强的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。

三是工作机制好。规章制度完善，管理措施到位，工作运行顺畅有序。

四是工作业绩好。本单位各项工作成绩显著，围绕中心、服务大局事迹突出。

五是群众反映好。基层党组织在群众中有较高威信，党员在群众中有良好形象，党群干群关系密切。

2、争当优秀共产党员：

优秀共产党员的标准——“五带头”：

一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念；认真学习科学文化知识，成为本职工作的行家里手。

二是带头爱岗敬业。具有强烈的事业心和责任感，埋头苦干、开拓创新、无私奉献，在本职岗位上做出显著成绩。

三是带头践行宗旨。践行“全心全意为人民服务”的根本宗旨，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益。

四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。

五是带头弘扬正气。发扬社会主义新风尚，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

3、企业类通性标准：

《中央组织部、中央宣传部关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的意见》指出：国有企业和金融机构党组织要把开展创先争优活动与深化“四好”领导班子创建活动和开展“四强”党组织、“四优”共产党员创建活动有机结合起来，通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等发挥党员作用，增强国有经济活力、控制力、影响力。

（1）“四好”领导班子：政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好。

（2）“四强”党组织：政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强。

（3）“四优”共产党员：政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优。

4、员工素质与“四个一流”的职工队伍：

创先争优活动，还可以与 “四个一流”职工队伍的建设相结合。

（1）员工素质的六大组成：身体健康、知识、技能、思维、观念、道德。

（2）“四个一流”的内涵：一流职业素养、一流业务技能、一流工作作风、一流岗位业绩。

（三）创先争优活动，离不开创新：

创先争优，体现了先进性、优秀性的标准、实施的过程与方法、实现的结果等三者之间的关系。　现在，创先争优的先进性、优秀性的标准已经确立，创、争过程中是否有创新，以及创新效果如何，就成为至为关键的因素了。

（一）常用的五种创新方法：

1、综合法，是将两种以上不同的事物加合到一块。

2、嫁接法，是在一个事物的本体上，附加新的功能、赋予新的表现形式、形成新的产物。

3、类比法，是在两种以上不同的事物之间，找出相同点，或者在看似相同的事物之间找出不同点。

4、延伸法或类推法，是顺着事物的发展方向和轨迹不断延伸、不断提高，形成新的认识、新的探索，获得新的成果。

5、逆向思维法，就是别人往东走，我就往西走，与常人和传统的做法，反其道而行之。

（二）有效创新应遵循的五大原则：

1、超过同行业的社会平均水平；

2、超过企业自身过去的水平；

3、解决实际所面临的某个、某类问题或难题，促进企业综合管理能力与管理效率的提升，助推企业经营行为能力的增强和企业经济效益的提升；

4、能在一定范围内形成新的规范，使企业上升到一个新的创新基础；

5、丰富管理科学或社会科学，为社会公众带来有益的启发和信息，为消费者和客户带来新的享受。　 （三）培训和实践，促进党员在创新方面“四增强”　

1、增强党员的创新意识；

2、增强党员的创新精神；

3、增强党员的创新能力；

4、增强党员对创新环境形成的贡献性。

（四）宣贯和树立创新性提出的先进观念：

1、岗位主人翁与岗位将军；

2、社会性员工职业生涯规划；

3、爱企如家，是不够的，爱企胜家是现实和必要的；

4、忠诚于岗位，是员工对企业最好的忠诚。

（五）创新性地把创先争优与标杆管理相结合

1、对“创先争优”的基本理解：

(1)先、优：是指某机构设置并依据相应的指标体系、标准及其考评方法，对被考评的企业、单位进行测评、比较后，选出优秀、先进的结果。对于被考评的企业、单位来讲，在没达到优、先的境界的时候，优、先是一种愿望、目标；在达到优、先这种结果的时候，优、先是一种相对的状态。

(2)创、争：是企业、单位的干部职工以优、先为愿望、目标，运用相应的方法、采取相应的措施的，达到优、先的过程。

2、标杆管理的基本知识：

（1）概念：不断寻找和研究同行一流公司的最佳实践，并以此为基准与本企业进行比较、分析、判断，从而使自己企业得到不断改进，进入或赶超一流公司，创造优秀业绩的良性循环过程。

（2）三要素：

（Ⅰ）标杆管理实施者，即发起和实施标杆管理的组织。

（Ⅱ）标杆伙伴，也称标杆对象，即定为“标杆”被学习借鉴的组织，是任何乐于通过与标准管理实施者进行信息和资料交换，而开展合作的内外部组织或单位。

（Ⅲ）标杆管理项目，也称标杆管理内容，即存在不足，通过标杆管理向他人学习借鉴以谋求提高的领域。

（3）五步骤

（Ⅰ）计划；

（Ⅱ）内部数据收集与分析；

（Ⅳ）外部数据收集与分析；

（Ⅴ）实施与调整；

（Ⅵ）持续改进。

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具体措施

一是紧紧围绕中心工作，服务科学发展大局。围绕中心、服务大局是党内活动必须坚持的重要原则。就党建抓党建，就活动搞活动，党建工作只在“体内循环”，其价值和作用就大打折扣。创先争优活动要以学习实践科学发展观为主题，但在不同地区、不同单位、不同阶段，科学发展面临的任务有所不同。

因此，要紧密结合本地区本部门本单位中心工作谋划和推动创先争优活动，努力把党的政治优势转化为科学发展优势，把党的组织资源转化为科学发展资源，把党的建设成果转化为科学发展成果。

二是贴近基层单位实际，确定具体争创主题。创先争优活动在基层开展，要有鲜明、具体、实在的争创主题。要以正在干的事情为中心，引导基层党组织履职尽责创先进，广大党员立足岗位争优秀。比如，经济发展落后村，可以脱贫致富为主题；相对富裕村，可以建设全面小康村为主题；矛盾多、维稳任务重的街道社区，可以创建平安和谐社区为主题。

全国370多万个基层党组织，如果都有具体的争创主题，就能形成科学发展主题突出、整个活动百花齐放、每个单位都见实效的生动局面。

三是坚持分类指导，设计活动载体。《意见》区别不同领域和行业，对基层党组织和党员开展创先争优活动提出了不同要求。各地各单位要区别不同领域和行业基层党组织的职责任务、不同群体党员的岗位特点，精心设计活动载体。

可以与学习实践活动的实践载体相衔接，也可以针对当前大家最希望党组织和党员发挥先进模范作用的问题设计活动载体。总的原则是有利于党组织开展活动，有利于党员参加，有利于活动取得实效。活动载体要相对保持稳定性连续性，不宜经常变换；内容要与时俱进、不断创新，防止空泛化。

四是加强舆论宣传，充分发挥先进典型的示范引领作用。创先争优活动是立足本职开展的经常性活动，要重视舆论引导、典型带动。各地各部门要注意发挥报刊、广播、电视、互联网以及现代远程教育网络、党员电化教育、党建信息网和手机短信平台的作用，宣传开展创先争优活动的好做法、好经验，加大对先进典型、先进事迹的宣传力度，形成正确舆论导向。

五是广泛吸引群众参与，在全社会形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。胡锦涛总书记指出，深入贯彻落实科学发展观，根本在于发挥人民主体作用。我们党是执政党，党内活动要影响和带动群众，成为推动经济发展、社会进步的强大引擎。

基层党组织和党员处在群众之中，直接面对群众、直接服务群众，开展创先争优活动要请群众广泛参与。活动方案要听取群众意见，向群众作出公开承诺；活动情况要向群众通报，请群众评议；评选先进要请群众参与推荐，向群众公示，接受群众监督。

要坚持“党建带团建”、“党建带工建”、“党建带妇建”，以基层党组织和党员的创先争优活动，带动工会、共青团、妇联等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动，在全社会形成创先争优的浓厚氛围。

参考资料来源：网络-创先争优

参考资料来源：网络-创先争优活动

8、张文宏等人入选抗疫先进个人，国家对此还有什么奖励？

国家对张文宏的奖励是，在2020年5月，被授予“第二届全国创新争先奖状”荣誉称号。

张文宏1987年张文宏考入上海医科大学医学系医学专业；从上海医科大学毕业后进入华山医院感染科，先后在香港大学、美国哈佛大学医学院以及芝加哥州立大学微生物系从事访问学者以及博士后工作；2008年入选教育部新世纪优秀人才支持计划。

2010年被选为上海市“优秀学科带头人”，2015年被评为上海市先进工作者；2017年获得首届“国之名医·优秀风范”奖。张文宏长期从事感染病与肝病专业的临床研究。

2020年2月，入选国家健康科普专家库。2020年5月，被授予“第二届全国创新争先奖状”荣誉称号。9月8日，被评为全国抗击新冠肺炎疫情先进个人，全国优秀共产党员。 9月10日，荣获2020年“最美教师”称号。

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张文宏率领的华山医院感染科蜚声海内外，他们站在了病原学研究国际竞争的前沿。造福人类，护佑安全，是他的使命担当，也是宏图大愿。脚踏实地，做一名充满仁爱之心和掌握先进技术的良医，是张文宏矢志不渝的初心。

2020年1月31日，张文宏在接受新华社记者的专访时表示，疫情来了，坚守岗位是医生的职责所在。“我们派驻党员医生上抗疫前线支援，不打招呼，直接报名，没有讨价还价。”。

“没什么好说的，入党的时候每个人都宣誓了，要把人民利益放在第一位。”张文宏说，疫情面前挺身而出是医生的职责，更是共产党员的承诺。面对记者采访说的这些话，使他成为网民心中的“硬核”医生。