中原地產商標

發布時間: 2022-11-06 06:10:45

1、我去加盟一個項目，在簽約之前應該查看他們哪些證件？簽約的時候應該要注意哪方面的一些細節呢?跪求解答

創業初期，對於目標項目的考察，可以說是較為關鍵也是較讓人費神並且的。現總結出對項目方進行考察的所應關注的6個方面，或者說聰明投資者必做的6件事，分別是：一、正當性對項目方正當性的考察主要包括：1、項目方是否有工商登記，項目方的工商登記是否在有效期內；2、有的項目方可能會拿著別人的執照矇事，所以投資者還需要辨別項目方所持執照是否為項目方本人所有，如果項目方提供了資料，要注意資料中的企業名稱與其提供的營業執照上的企業名稱、經營范圍是否一致，如果不一致，需要項目方做出合理解釋。簽約時，要與營業執照上的法人簽約，加蓋營業執照上的法人公章。為安全起見，可進一步向發照當地工商機關查詢。3、按國家對加盟連鎖的有關規定，項目方必須滿足「2＋1」的條件(2個直營店，經營一年以上)，才可以進行對外招商，這是國家為保護投資者利益出台的專門政策。據《科學投資》了解，目前相當數量正在積極進行加盟連鎖招商的項目方達不到這個要求，這是違反國家有關規定的，投資者必須保持警惕。二、可信性鑒於目前加盟連鎖中騙局連連發生，部分投資者損失慘重，在考慮加盟之前，有必要對項目方進行可信性考察。考察的內容主要包括： 1、項目方提供的辦公地址是否真實，是否與營業執照上的地址一致。不久前，幾個湖北人在北京大學附近的一個寫字樓里租了一個房間，辦了營業執照，然後打出旗號，進行項目招商，幾個月後便捲款而逃。這樣的事經常發生，屢見不鮮，所以，投資者還需要考察項目方企業的存續期，已經經營了多長時間。一般來說，一個企業經營存續期越長，從業歷史越久，就越可靠。必要的時候，可以向所在物業查詢項目方的租賃期限，交了多長時間的租金，到什麼時候為止，還可以查詢項目方是否按期交納房屋租金；從對項目方注冊資金的大小，也可以看出其實力和承擔違約責任的能力，這都是很細致的工作； 2、項目方是否經營過別的企業，進行過別的項目招商，結果如何。目前一些騙子習慣於打一槍換一個地方，已經形成一種經營「模式」，如上述幾個湖北騙子，此前就曾經營過幾個別的項目，這都屬於公開行為，一定會留下蛛絲馬跡，只要投資者夠細心，就不難看出破綻； 3、一些項目方很樂意在口頭和廣告、資料上宣傳已加盟者的數字，這個數字往往很大，以增加對投資者的吸引力，要注意考察其真實性； 4、一些項目方常常宣傳自己獲獎的情況，什麼「十佳」、「最優」、「白金」、「白銀」、「最具吸引力」、「投資者最滿意」等等，這些獎項往往由某些行業機構、招商組委會和媒體頒發，但據《科學投資》了解，其中很多是只要你給錢，就給你發獎狀，錢給的越多，獎狀的名稱就越唬人。這種頒獎授匾完全是買賣，不值得信任。三、風險性為了讓項目做到「保賺不賠」，投資者一定要對項目的風險性進行充分的考察。考察的內容包括： 1、對項目先行者的考察。當你看中一個連鎖加盟項目，可以考察該項目已加盟者的經營狀況，考察對象可由項目方提供，但最好由投資者自己選擇，在不告知對方的前提下，先以消費者的身份進行觀察。考察內容包括店址、每小時客戶流量、全天客戶流量、產品受歡迎程度、經營者的經營方式、雇員多少、業務熟練程度，估算其成本和投入產出。然後以投資者的身份出現，直接向對方詢問，大多數時候，如果對方經營狀況不佳，對項目方有情緒，反而會向你介紹真實情況，如果經營狀況甚好，有可能對你隱瞞，或者介紹情況不真實，以防備競爭，在這種時候，需要投資者有良好的判斷力。然後可以將考察的情況與項目方的介紹進行比較，基本可以得出符合實際的判斷。要注意的是，一般對項目方樣板店的考察均不可靠；投資方在對經營狀況不佳的加盟店進行考察時，要弄清楚對方為什麼經營狀況不佳，有時候是加盟者自己的原因，或是能力不足，或是不聽從項目方的指導，投資者一般都喜歡聽加盟者的一面之詞，因為對方和自己的身份類似，同病相憐之下容易同仇敵愾，以致錯過好項目。不過，如果你覺得自己實在沒有能力分辨，那就不如寧可信其有不可信其無，畢竟，對於風險承受能力不足的中小投資者來說，投資安全應是第一位考慮的因素； 2、了解項目方在知識產權方面(技術、商標等等)和品牌方面是否存在糾紛，是否擁有完全的所有權； 3、了解項目方的禁忌，在什麼情況下可能被解除加盟連鎖資格，了解項目方所設禁忌是否合情合理，在合同中要明確這些細節，如果合同中沒有這些內容，可以補充合同進行說明； 4、明確項目方的收費，如加盟費、管理服務費、保證金等等，明確這些費用的數額，收取的頻率，必要時還要明確已交費用的退還問題，如在什麼情況下投資者退出加盟，項目方必須退還保證金，這些要在合同中寫清楚。對於要求加盟者一次交清若干期限費用，比如一次交齊2-3年管理費、服務費的項目方，投資者須保持警惕，防止對方在收錢後捲款走人，或在事情不順利時溜之大吉。為提高投資的安全性，投資者可與項目方商量分期付款的辦法，比如學會技術時交多少費用，拿到設備時交多少費用，生產出合格產品時交多少費用。

2、廣州有哪些房屋中介公司？

滿堂紅（中國）置業有限公司、廣東中原地產代理有限公司、廣州經緯房產咨詢有限公司、廣州城建開發興業房地產中介有限公司、深圳市中聯地產置業顧問股份有限公司、佛山市合富置業房地產顧問有限公司、方圓地產。

1、滿堂紅（中國）置業有限公司：

2001年正式進入房地產二手中介行業，致力打造最具效率的房屋流通網路，為全中國各地市民提供最高水平的中介服務。滿堂紅紮根廣州，輻射全國，在全國范圍內擁有超過400家門店，逾7000名員工。

僅廣東省內的經營網路就覆蓋了廣州、佛山、東莞、珠海、中山，成為華南地區最強勢、最有影響力的房地產中介品牌。2007年滿堂紅強勢進軍上海、南京、成都，邁出全國戰略的第一步,並在當地迅速建立滿堂紅專業優質的品牌形象。

2、廣東中原地產代理有限公司：

廣東中原地產代理有限公司為香港中原集團成員，創辦於1994年9月。經過20餘年的穩步發展，一直活躍於廣州市的房地產領域，為當地房地產發展商、投資者及廣大客戶提供全面而周到的優質服務。

廣東中原地產的業務涵蓋一、二手房地產市場，包括一手項目的可行性研究分析、市場定位、推廣、營銷策劃及銷售；二手居間買賣及租賃、物業評估/放盤、物業按揭/抵押等服務。

3、廣州經緯房產咨詢有限公司：

廣州經緯房產咨詢有限公司於1994年12月23日在廣州市工商行政管理局越秀分局登記成立。法定代表人區俊文，公司經營范圍包括房地產中介服務;房地產咨詢服務;物業管理等。

4、廣州城建開發興業房地產中介有限公司：

廣州城建開發興業房地產中介有限公司於1994年07月12日在廣州市工商行政管理局登記成立。法定代表人歐韶，公司經營范圍包括物業管理;房地產中介服務;房地產咨詢服務等。

5、深圳市中聯地產置業顧問股份有限公司：

中聯地產業務范圍包括地產營銷策劃、市場調研、銷售代理、不動產評估、法律事務、房屋託管、按掲擔保、中介服務等。

由中聯地產率先提出的「二級半市場」創造性營銷模式，從服務於房地產發展商解決存量樓的問題，到消化不良資產等方面，在房地產行業乃至市場經濟領域構建了一個新層面，為不動產流通領域提供了一個全新的市場營銷模式。

3、年底總結工作報告範文

每一個員工都要對工作進行階段性的總結，在總結中發現問題，吸收經驗教訓，那麼年底總結工作報告怎麼寫呢?下面給大家分享關於年底總結工作報告範文，歡迎閱讀!

年底總結工作報告【篇1】

一年來，在各位領導和老師的熱心支持和幫助下，我認真做好教學工作，積極完成學校布置的各項任務。

師德表現，平時積極參加全校教職工大會及種學校集體活動，認真學習學校下達的上級文件，關心國內外大事，注重政治理論的學習。配合組里搞好教研活動。每周按時參加升旗儀式，從不缺勤。服從安排，人際關系融洽。在教學工作中，我注意做到以下幾點：

1、深入細致的備好每一節課。在備課中，我認真研究教材，力求准確把握重點，難點。並注重參閱各種雜志，制定符合學生認知規律的教學方法及教學形式。注意弱化難點強調重點。教案編寫認真，並不斷歸納總結提高教學水平。

2、認真上好每一節課。上課時注重學生主動性的發揮，發散學生的思維，注重綜合能力的培養，有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性，在教學中提高學生的思維素質。保證每一節課的質量。

3、認真及時批改作業，注意聽取學生的意見，及時了解學生的學習情況，並有目的的對學生進行輔導。

4、堅持聽課，注意學習組里老師的教學經驗，努力探索適合自己的教學模式。本學年平均每周聽課一到二節，對自己的教學促進很大。

5、注重教育理論的學習，並注意把一些先進的理論應用於課堂，做到學有所用。一年來，我在學校開了兩次公開課，一次是青年教師比武課，一次是公開課，通過開公開課，使自己的教學水平得到很大的提高，但也使我意識到了自己在教學方面的不足之處。

6、致力於教學研究，做到理論聯系實際，把平時教學中的所得寫下來，用於指導我教學。一年以來在各級報刊上發表了40餘篇教學輔導文章。指導學生發表作文 7篇。

我平時非常注重與學生的交流，通過與學生談心，家訪等各種手段，排除學生思想上的顧慮，解決他們的實際困難，以有利於他們的學習和生活。現在班級情況穩定，學習氣氛濃厚，同學互幫互助，在各項活動中表現突出。

年底總結工作報告【篇2】

20__年經開區按照市委、市政府和市質量強市領導小組的工作部署和要求，點面結合，扎實推進「質量強市」戰略的實施，產品質量、工程質量、服務質量和環境生態質量工作取得顯著成效。

一、進一步提升質量強市工作措施

(一)成立經開區管委會質量強市工作領導小組，把質量強市工作納入經開區全年工作目標考核，並組織對園區規模以上企業開展「質量監管、質量提升」示範活動，對質量強市先進企業和先進個人進行現場表彰，形成了政府重視、部門監督、企業追求、社會關注的良好質量工作氛圍。

(二)明確了園區質量強市工作的總體要求和任務目標，大力宣傳和開展質量強市的培訓活動，對園區規模以上企業明確了產值和稅收的目標要求，同時實施了抓好市場培育、創建企業品牌、優化發展環境、建立長效機制等方面政策措施，從規模與發展、質量與效益、招商引資、爭創等多個方面，加強了對經開區發展情況的綜合考評，建立環境安全風險評估制度，做到環境安全設施與安全「三同時」落實同步驗收，從源頭上消除環境和產品質量的安全隱患。

二、進一步加強質量強市工作基礎

(一)大力引導企業推行科學先進的質量管理標准和方法，推動質量興市、質量興業、質量興企活動深入開展。隨著經開區質量監管力度不斷加大，企業質量管理體系不斷完善，產品質量、工程質量、服務質量、生態與環境質量水平有了顯著提高。20__年園區企業的產品質量等級品率在75%以上。

(二)在認證認可方面，健康食品、中葯飲片、機械加工、軟體信息服務等行業產品全部達到國家強制性標准要求，出口商品按照進口國標准組織生產。至20__年底，園區98%以上企業採用國內先進標准組織生產，90%以上企業採用國際標准或國外先進標准組織生產。

(三)在維護產品質量和品牌效應方面，積極組織企業參加國家、地方級別的名優品牌商標評選，組織企業開展了打假保名優活動，確保企業不斷優化、提升自身產品質量，杜絕生產假冒偽劣產品，維護經開區品牌產品聲譽和企業自身權利。

(四)在食品安全方面，加強強制性認證產品的監督和管理，認真貫徹《食品安全法》、《<食品安全法>實施條例》等各項法規，全面落實食品安全三方責任組織。20__年協助市各行政職能部門多次對園區天旺食品、遛洋狗食品、傳奇食品等企業的食品添加劑等多項指標進行檢查，產品質量抽查合格率達100%。

(五)在生態環境保護方面，把企業節能減排放工作在首要位置，大力宣傳及認真落實。截至目前，園區未發生重大、特大環境和生態破壞事故。

(六)在報建工程建設和城鄉環境綜合整治方面，管委會採取明確分工、責任到人的工作方法，確保園區工程報建覆蓋率達100%，切實落實了市委、政府要求工程建設必須三個100%的精神。

(七)在區域經濟方面，管委會根據企業發展的實際情況與企業簽訂《20__年經濟目標責任書》，隨著經開區經濟運行質量逐年提高，區域經濟和社會協調發展，地區生產總值、人均GDP及增長率、萬元GDP能耗降幅不低於全市平均水平。

在市委、市政府的堅強領導下，在市質量強市領導小組各成員單位的通力協作下，經開區質量強市工作取得了階段性成績。下一步，我們將繼續發揚踏踏實實的工作態度，狠抓質量，乘勢而上，全力推進質量興市、質量興業、質量興企活動深入開展，促進市域經濟又好又快發展。

年底總結工作報告【篇3】

我校畢業生就業工作在上級主管部門和學校黨委、行政的正確領導下，在畢業生就業工作人員及全體畢業班主任的共同努力下，克服種種困難，各有關工作順利進行，達到了預期目標。

一、我校就業工作的基本情況

(一)畢業生基本情況

20__年我校共有畢業生532人、實習學生422人。專業涵蓋汽修、物流、財會、計算機、酒店管理、烹飪、電子等各大門科學類，各專業各具特色、各有優勢。

(二)畢業生就業指導教育工作

為了幫助畢業生更快、更好地適應高校畢業生就業制度改革後的新形勢，正確地認識和解決畢業生就業中可能遇到的種種問題，我們及時開展大量的就業指導教育工作。我們多次邀請企業人士及優秀畢業生通過舉辦就業專題講座，及其他就業指導課、就業指導咨詢等多種形式，在畢業生中進行就業形勢、政策和程序的指導，同時加強了在需求信息、就業技巧和就業觀念等方面的指導;我們通過建立就業專欄、不斷更新就業信息、就業指導材料、優秀實習生及優秀畢業生簡介、企業調研介紹、各種政策規范等，幫助畢業生及時了解就業形勢和就業政策，引導畢業生樹立正確的擇業觀念，降低就業期望值，積極做好就業前的思想准備和心理准備。

(三)需求信息收集工作，舉辦畢業生供需見面會

一方面，為了提供更多的"雙向選擇"機會，我們重視各方面信息的收集、整理工作，及早開展畢業生市場調查，收集需求信息，積極拓寬就業市場。另一方面，我們經常性的有組織有保障的舉辦各種供需見面會，主動為用人單位和畢業生提供全方位服務，做好橋梁工作。

(四)制度建設和創新工作

我校就業處在完善有關規章制度的同時，實行"三三工作制"，即：三分之一的時間、精力用於就業形勢、就業政策和就業工作先進經驗的學習調研，為畢業生和其他在校學生提供就業就業指導、咨詢服務和就業市場建設;三分之一的時間、精力用於學生實習期間的管理和班主任及家長的實習管理指導;三分之一的.時間、精力用於對畢業生跟蹤調查、走訪用人單位、邀請用人單位為人才培養獻計獻策。一年來，就業處相關工作人員幾乎走遍了市內各大用人單位，對畢業生進行了走訪調查、搜集用人需求信息，保持了我校連續幾年的高就業率，同時為學校的學科建設、專業調整和招生事業計劃的編制提供了有效的借鑒。

(五)學生職業生涯發展規劃輔導工作

我們牢固樹立"以人為本"的思想，以科學的理論作指導，以專業隊伍作支撐，以系統的輔導為途徑，分階段、分層次幫助學生進行個性化職業生涯發展規劃，學生從進校開始正確認識、了解自己，培養正確的成才意識，明確成才方向，在教師的輔導下，針對自己的個性特徵和職業能力傾向，通過系統的學習和訓練，提高自己的綜合素質，培養就業競爭力。使畢業生在擇業過程中能夠做到揚長避短，減少盲目性，使畢業生的就業選擇更加符合個人和社會實際。

(六)拓展就業基地，建立就業"綠色通道"

早在幾年前我校就實施了拓寬就業渠道的有效措施，即每年與多家較大規模的企事業單位建立穩固的教學科研、實習、就業基地，通過努力與100餘家用人單位保持長期密切合作的用人關系，與南京依維柯、上海大眾汽車廠(南京分廠)、蘇寧電器、中儲股份(南京分公司)、南京港務局外理公司、LG電子、丁山花園大酒店、江海集團等建立了良好的訂單式合作關系。每年為我校提供穩定的就業崗位。

(七)搭建信息服務平台，完善就業信息網路化主渠道建設

我校充分利用網路這一現代化的信息手段，不斷完善就業信息網路化的主渠道建設，搭建特色信息平台、網上就業簡訊群發服務功能。

20__屆中專實習生在學校及班主任的共同努力下，受到用人單位的一致好評，在LG電子、上海大眾汽車廠、南京依維柯汽車廠實習的學生整體非常穩定，流失率低。很多學生表現優秀，受到了社會的認可，例如：物流專業優秀學生杜銀川被學校推薦到檸卡王國，才實習一個月已經是組長了。汽修專業在南汽實習的學生張浩被企業評為生產明星。在上海大眾汽車廠實習的學生中，21名學生被評為廠優秀實習生，在合縱電力公司實習的優秀學生朱萍萍和吳丹丹排線業務熟練，目前是廠里的骨幹，5月份的實習工資已達到了四千多。目前他們即將畢業，很多學生將於用人單位簽訂正式合同，例如，上海大眾72名學生將簽合同，在五酒店實習的烹飪班學生以及在南京依維柯汽車廠實習的學生將90%以上簽正式合同，我校處下關特殊地理位置，學校每屆都有一些貧困生及殘疾生，我們對有特殊困難的學生進行重點幫扶，安排實習就業單位，有的學生要經過反復多次推薦才能成功。例如，20__屆烹飪專業學生蔣星晨聽覺障礙，先後安排了6個單位都不願意接受他實習，經過多次向用人單位求助，被照顧到一家五酒店，他非常感動，很珍惜來之不易的工作機會，他非常感激班主任對他負責、感激學校對他的照顧和關心，通過努力他順利完成了實習，也將和單位簽訂正式合同。

20__屆目前實習安排工作全部結束，實習安排質量非常好，對口率、推薦率高，單位知名度高。不同的專業安排的實習單位情況如下：

(1)中專數控專業整體安排在江南永新光學儀器廠實習，31名學生中有26名學生安排在數控加工中心實習，其餘均在機械加工崗位。推薦率和對口率都達到100%。

(2)中專汽車製造與維修專業的兩個班90餘名學生被上海大眾汽車廠(南京分廠)和南京依維柯汽車製造廠瓜分一空，推薦率和對口率也達到100%。

(3)旅遊酒店管理及烹飪專業均安排在五或知名酒店實習，推薦率和對口率也達到100%。

(4)電子專業被LG電子廠、合縱電力公司、東恆電子、富成鐵路器材公司等企業廠瓜分一空，學生供不應求。

(5)物流、計算機、財會專業均安排在南京各知名單位實習：果品公司、聯通公司、蘇寧電器、五星客服、華瑞物流、外理公司、中原地產、百事吉、樂天瑪特、下關長途客運站、盛禾實業有限公司、安吉天地物流、啟照幼兒教育、千面圖文、永盛圖文、傑西愛醫投公司網管中心、頂暢圖文工程、大眾書局、國美電器、蘇果集團、國稅12366熱線、八佰伴、屈臣氏。

二、明年我校就業工作思路安排

(一)、加強我校就業工作與市有關部門的密切配合

我校的就業工作，離不開市有關部門的指導教育。希望有關領導在對我校就業工作肯定的同時，給我們以指導，提出寶貴意見和建議。在今後的工作中，我們將不斷完善就業體制，進一步突出服務職能，以樹立品牌意識，提高就業層次，努力實現充分就業目標為方向，全面推進我校就業工作實現新的突破!

(二)、加強對學生服務意識的教育，讓學生立足本職，服務社會

當前我市正處於全方位高速發展時期，更需要各方面的人才來帶動相關產業的發展。希望我們的學生能夠服務社會，為當地的經濟、文化等方面做出應有的貢獻。

(三)、加強對學生的思想教育和就業指導，鼓勵學生到基層和艱苦的地方去工作

目前有的畢業生的就業期望仍然比較高。一方面是畢業生就業難，另一方面是又有不少單位要不到畢業生，"有業不就"現象比較普遍。轉變畢業生的擇業觀念是當務之急。這就要加強畢業生的思想政治工作，抓好畢業生的人生觀、價值觀、擇業觀教育，擺脫傳統就業觀念影響。要引導學生認識到，到基層、到社會最需要的地方，既是國家建設的需要，也是個人鍛煉成長的需要。要採取多種形式，通過生動、扎實、細致的工作，幫助學生樹立自主創業觀念、靈活就業觀念、競爭就業觀念等，幫助學生邁好走向社會的第一步。

(四)、實施創業教育，加強創業指導，開辟就業新渠道

畢業生不僅是現有崗位的佔有者，而且應該成為就業崗位的創造者。目前我校畢業生自主創業的數量還很少，但畢業生創業意義重大。因此，我們應該不斷改革傳統的教育和人才培養模式，改變以填補現有的、顯見的就業崗位為價值取向的就業教育，實施以創造性就業和創造新的就業崗位為目的的創業教育，培養學生的事業心、進取心，培養學生的創業技能與主動精神，使自主創業成為今後畢業生就業的主渠道之一，讓更多的畢業生以自主創業的形式邁向社會。

年底總結工作報告【篇4】

20__年，本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下，圍繞著本職崗位工作職責，立足崗位，兢兢業業，踏實工作，較好的完成各項任務，現將個人工作情況具體匯報總結如下：

一、工作總體情況

(一)思想進步，態度端正

參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自我，利用業余時間，不斷加強自我的思想理論學習，關注時政，通過加強學習，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的內涵素養，拓展視野，讓自己更好的與時俱進，適應社會和崗位發展需求;

(二)嚴於律己，真誠待人

本年度，個人能夠認真學習熱力公司的各項規章制度，認真領會公司各項決議，始終與公司保持一致。在工作中，我嚴格遵守公司的各項規章制度工作，立足本職，團結同事，尊重領導，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習，學習他們身上的品質和精神，不斷提高自我的綜合素養，更好更快的促進自我快速發展和提升。

(三)立足本職，做好工作

目前，我的工作部門客戶服務部，主要工作內容為做電子版巡檢記錄、統計水電周、月報表，整理檔案、庫房賬目、內務管理等，工作內容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養自我的責任心和耐心，將責任心和耐心的培養放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節，確保工作不在我的范圍內出錯，不因我耽誤工作。

1、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對___塊電子版進行巡檢，記錄各類問題___次。

2、統計水電周、月報表：對水電數據進行認真核查，按時安質做好水電周、月報表工作，確保每張報表數據准確無誤。

3、做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點，一方面個人認真學習檔案管理業務知識，參加相關專業知識培訓，不斷提高自我的業務理論水平;另一方面，結合檔案管理的實際情況，完善檔案管理台帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發揮電子檔案的作用。

4、完成庫房賬目及各項內務工作。在庫房賬目方面，堅持財務管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實;在內務方面，按時按質完成領導交辦的各項工作任務，尤其是每日定時定期的做好辦公環境的保潔工作，努力營造一個環境衛生，氛圍良好的工作環境。

二、存在問題

(一)學習力度還需要不斷提高

在工作中，常常由於工作忙等各種原因，造成自我對於學習存在放鬆的現象，在學習上存在著一定的鬆懈、僥幸等思想意識，尤其是對熱力行業的相關專業知識學習的力度還不夠，了解還不深，此外，對於一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。

(二)專業技術能力仍需提高

在實踐業務操作過程中，個人的業務能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關業務實踐過程中，自我還存在著業務素質和能力不強的現實狀況，與公司的要求尚有一段差距。

(三)工作的統籌計劃性需加強

在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。

三、下步工作安排

(一)抓學習，提內涵。在未來的工作中，注重抓學習，重點學習公司的規章制度及熱力行業專業知識，努力促進自我的全面發展。

(二)重統籌，提效率。不斷注重對於工作的科學安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時，努力增強對於工作的獨立思考性，提升發現、分析和解決實際問題的能力。

(三)積極完成好各項工作任務。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學安排，合理統籌，立足本職，認真遵守公司的各項規章制度，按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成，積極為公司的發展做出自己應盡的職責。

4、中原地產是加盟還是直營

中原地產是加盟，中原地產的加盟條件包括基礎的資金費用條件：

10-20萬元的創業資金；僅2萬元人民幣的加盟費用；8-9.2萬元的保證金；912元／_的裝修費；需要約34664元的首批進貨費用；一般收取3.8萬的商標授權許可費。

其他的相關條件如下：投資者具備強烈的事業心以及積極進取的精神；本人及家人的健康狀況良好，並得到家人和親友的支持的健康條件；在本地市場擁有合適的店面，可滿足加盟店的日常經營的選址要求。

加盟商有較強的市場競爭意識和經營能力；自有物業或能租賃80-100平米左右場地的面積需求；中原地產加盟商需要認可品牌，並決心為品牌全身心付出的品牌價值認同。

中原在鏈家大舉擴張下，市佔率也一度下跌：

按照監測數據，以上海市場為例，今年5月數據顯示，德佑地產成交套數佔22.86%，位列第一，排名第二的是上海易居房地產，而上海中原物業排名僅位列第五，佔6.11%。

中原地產中國大陸區副總裁兼上海原萃總裁劉天_稱，中原現在在某些城市的市佔率不一定是排在第一位，但是我們在這個行業裡面，經歷了這個行業的起伏和興衰，甚至包括政策的沖擊，我們一直都有存活下來，我們有面對這個行業經營的「制勝法寶」或者是制勝策略。

在這個行業裡面對於整個交易流程的把控的工具，和各個交易環節當中所擁有的資源，開放給行業的客戶，給這個市場帶來更多的選擇，也能夠平抑這種市場上單一獨大所帶來的交易成本的增加。

5、中原地產跟我的名字相符可不可以告他？

可以的。只要你持有中原地產的商標，是合法注冊的都受法律保護。其他組織和個人使用你的商標和注冊名稱是對你的侵權，可以直接告他們的。

6、大家幫忙把我的中國心的歌詞改一下,改成我的中原心.謝謝~!@急用`!

這個屬於商業用途，光有積分沒用，要給錢的。

7、中原地產是加盟還是直營

中原地產是加盟，中原地產的加盟條件包括基礎的資金費用條件：

10-20萬元的創業資金；僅2萬元人民幣的加盟費用；8-9.2萬元的保證金；912元／㎡的裝修費；需要約34664元的首批進貨費用；一般收取3.8萬的商標授權許可費。

中原在鏈家大舉擴張下，市佔率也一度下跌：

中原地產中國大陸區副總裁兼上海原萃總裁劉天暘稱，中原現在在某些城市的市佔率不一定是排在第一位，但是我們在這個行業裡面，經歷了這個行業的起伏和興衰，甚至包括政策的沖擊，我們一直都有存活下來，我們有面對這個行業經營的「制勝法寶」或者是制勝策略。

8、中原地產員工總數

中原（中國）員工總數超過15000名，辦公室及地鋪總數超過800間，在全國30個城市設有分公司。]

中原（中國）旗下上海中原物業代理/顧問有限公司，成立於1998年，以上海為立足點，服務范圍拓展至整個華東地區，以專業精乾的地產代理形象向周邊城市輻射發展。
上海中原現有員工逾2600人、門店150餘家、組別270餘個，2007年傭金收入超過4.7億，再創新高。上海中原作為滬上地產代理行業的領頭羊，歷年來獲獎無數，蟬聯六屆業內權威獎項「金橋獎」、蟬聯兩屆「上海市房地產關注商標（品牌）」，以驕人業績和出色表現奠定了舉足輕重的行業地位。

9、中原地產是中介公司嗎？還是買地造房再賣，還是兩者都是？

中原地產創立於1978年，是一家以新房、二手房、租房、商業地產為主要業務的房產代理公司，倡導房地產代理行業的公正公平交易。

經營范圍：

一、二手住宅租售

二、高檔物業、酒店式公寓租售

三、新老別墅、洋房租售

二手房的買賣途徑很多，有實體店與網路兩種。

1、直接到房產中介實體店

去實體店了解當地的二手房信息或出售房子是最直接的的方式，但也有不足之處，就是浪費時間，不能第一時間得到最新的信息！

2、房地產網站

也可通過房產中介經紀公司來促成買賣。房產中介經紀公司收集的買賣雙方信息，很大部分是通過網路獲取的，因此，無論是買賣雙方80%是通過網路這個平台匯聚到經紀公司的。

(9)中原地產商標擴展資料

海中原中介住宅部秉承中原集團「公開資訊、公平交易、不炒樓、不食差價」的傳統，服務中高端客戶，致力於為客戶提供一、二手房、豪宅、洋房的買賣、租賃一站式服務，成就投資、置業、居家的夢想。

在公司「作行業領頭羊」的發展目標指引下，中介部維護品牌專業度，堅持不做加盟業務，轄內所有分行均為直營店。目前，中介部機構豐滿，精英薈萃，根據業務拓展區域劃分為：東區、西區、北區三個大區，另轄豪宅部、韓日部等特色部門。

成功的經營管理帶來豐碩成果，上海中原中介部自1999年開設第一家分行至今，直營門店已超過160家、300餘組別，遍布上海各區、縣、街區。在龐大的直營機構網路體系支持下，中介部重視資訊公開、資源共享，一二手聯動，配合法律部的咨詢、交易按揭部的產權過戶、按揭等售後支持，為客戶提供尊貴獨享的一站式服務。

隨著業績節節攀升，中介部總業績、單店業績都創立了中介業的新標桿。下屬住宅部、豪宅租賃部、新里洋房部、日韓部、別墅組等部，職能強化，細分市場，盤源系統全國聯網，共享資訊，以優異成績贏得了良好的市場美譽和行業地位。

上海中原中介住宅部自成立以來，獲獎無數，迄今已連獲五屆業內權威獎項「金橋獎」，並榮獲「2004年中國房地產經紀百強企業」、「2005年度中國房地產經紀百強企業Top10」「2006年度上海市房地產關注商標（品牌）」、「2006年上海房屋中介誠信品牌、市民放心店、誠信經紀人稱號第一名」等各大獎項，實力強勁，表現卓越，具備大家風范。

10、全國有哪些房產中介公司？

比較知名的有10家。

1、香港中原集團始創於1978年，集團發展至今已成為香港規模最大的房地產代理集團。為發展及壯大中原集團，香港中原於1990年首度涉足中國大陸市場，並於1992年成立合資公司，1998年成立了獨立運作的中原（中國）物業顧問有限公司。

2、北京鏈家房地產經紀有限公司（以下簡稱「鏈家」）成立於2001年，是一家集房產交易服務、資產管理服務為一體以數據驅動的價值鏈房產服務平台，業務覆蓋二手房交易、新房交易、租賃、裝修服務等。鏈家目前已覆蓋北京、上海、廣州、深圳、天津、武漢、成都、青島、重慶、大連、合肥等28個地區，全國門店數量約8000家，旗下經紀人超過13萬名。為不斷提高購房服務體驗，鏈家積極布局線上平台。

3、我愛我家是以房屋租賃、二手房買賣、房產委託過戶、個人房產金融服務為一體的大型品牌經紀企業。歷時十年，我愛我家形成了一個以跨區域全國連鎖為基礎，三網(店面、互聯網、呼叫中心)合一，含括租售貸一體服務的全新中介模式，發展成為一個擁有9個城市分公司、1500多家連鎖店面、約30000多名員工的全國知名的大型品牌經紀企業。

4、Q房網是以盡全力滿足用戶需求為服務宗旨，為客戶提供優質購房體驗的房地產綜合服務商，是聚合房地產行業雲端大資料庫，打造支持房地產業發展的服務平台。 2014年7月1日，Q房網·上海全面植入Q房網O2O模式，成為上海第一家Q房網品牌特許加盟合作夥伴，啟動具有顛覆性的合夥經紀人模式。

5、21世紀不動產1971年07月28日21世紀不動產由美國房地產的傳奇人物、傑出的房地產經紀人——亞瑟 E. 巴特利特（Arthur E. Bartlett）和馬歇爾 D. 費舍爾（Marshall D. Fisher）在加利福尼亞州的奧蘭治縣（又譯：橙縣）創立，迄今已有46年的歷史。他們敏銳地覺察到特許經營的巨大威力，果斷准確的採用特許經營的商業模式復製成功經驗，創立了金色的21世紀不動產品牌。